Conseiller en gouvernance des ressources informationnelles (senior)

TEHORA est présentement à la recherche d’un conseiller senior en gouvernance des ressources informationnelles afin de soutenir l’optimisation et l’évolution des pratiques de gestion et de gouvernance des ressources informationnelles, dans un contexte de transformation numérique structuré.

Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue.

Description des travaux ou des biens livrables : 

• Analyser les besoins organisationnels et proposer des approches de gouvernance adaptées;
• Conseiller la gestion du portefeuille de projets en ressources informationnelles;
• Produire des dossiers d’affaires, analyses, stratégies et plans d’action;
• Assurer la qualité et la fiabilité de l’information de gestion et de reddition de comptes;
• Soutenir l’alignement des initiatives TI avec les orientations stratégiques;
• Mettre en place des mécanismes de gouvernance, de performance et de suivi;
• Contribuer à l’amélioration des pratiques en gestion des risques et des bénéfices;
• Développer des indicateurs et outils de prise de décision;
• Produire des bilans, tableaux de bord et rapports;
• Assurer le transfert de connaissances.

TEHORA est présentement à la recherche d’un conseiller senior en gouvernance des ressources informationnelles afin de soutenir l’optimisation et l’évolution des pratiques de gestion et de gouvernance des ressources informationnelles, dans un contexte d...

• Expérience significative en gouvernance des ressources informationnelles;
• Expérience en gestion de portefeuille de projets TI;
• Capacité d’analyse stratégique et de synthèse;
• Connaissance des cadres de gouvernance TI;
• Expérience en environnement complexe;
• Excellente communication en français.
• Autonomie, rigueur et sens de l’organisation;
• Excellente maîtrise du français oral et écrit.

TEHORA est présentement à la recherche d’un conseiller senior en gouvernance des ressources informationnelles afin de soutenir l’optimisation et l’évolution des pratiques de gestion et de gouvernance des ressources informationnelles, dans un contexte de transformation numérique structuré.

Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue.

Description des travaux ou des biens livrables : 

• Analyser les besoins organisationnels et proposer des approches de gouvernance adaptées;
• Conseiller la gestion du portefeuille de projets en ressources informationnelles;
• Produire des dossiers d’affaires, analyses, stratégies et plans d’action;
• Assurer la qualité et la fiabilité de l’information de gestion et de reddition de comptes;
• Soutenir l’alignement des initiatives TI avec les orientations stratégiques;
• Mettre en place des mécanismes de gouvernance, de performance et de suivi;
• Contribuer à l’amélioration des pratiques en gestion des risques et des bénéfices;
• Développer des indicateurs et outils de prise de décision;
• Produire des bilans, tableaux de bord et rapports;
• Assurer le transfert de connaissances.

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• Expérience significative en gouvernance des ressources informationnelles;
• Expérience en gestion de portefeuille de projets TI;
• Capacité d’analyse stratégique et de synthèse;
• Connaissance des cadres de gouvernance TI;
• Expérience en environnement complexe;
• Excellente communication en français.
• Autonomie, rigueur et sens de l’organisation;
• Excellente maîtrise du français oral et écrit.