Junior Azure Engineer (m/w/d)

„Cloud ist deine Welt – egal ob AWS, Microsoft, Google oder SAP? Dann passt du zu uns! Bei Public Cloud Group (PCG) begleiten wir Unternehmen dabei, ihre IT-Landschaften in der Cloud modern, sicher und zukunftsfähig zu gestalten.

Fast 500 Cloud-Expert:innen an 21 Standorten innerhalb Europas sind schon Teil unseres Teams – und wir wachsen weiter. Hast du Lust, dein Know-how bei uns in PCG DACH einzubringen, in einem Team, das genau so Cloud-verrückt ist wie du?“

Mehr darüber, wie die Arbeit bei uns aussieht, kannst du auf unserer Karriereseite erfahren.

Worum geht´s?

Cloud ist unsere Leidenschaft.

Für unser weiteres Wachstum sucht unser Azure-Team eine:n Junior Azure Cloud Engineer (m/w/d) für die DACH-Region mit Schwerpunkt Österreich, der uns bei der Umsetzung der digitalen Transformation unserer Kunden auf Azure unterstützt.

In unserem 15-köpfigen Azure-Team erwartet dich die Chance, von erfahrenen Senior Engineers und Consultants zu lernen. Du unterstützt unsere Teams bei der technischen Umsetzung von Cloud-Infrastrukturen in anspruchsvollen Azure-Projekten. Bei uns zählt deine Lernbereitschaft und die Motivation, die sauberste und skalierbarste Lösung mitzugestalten.

Das wirst Du tun:

• Cloud-Implementierung und Support: Du unterstützt Senior Engineers und Consultants bei der Konzeption, Dokumentation und technischen Implementierung von Azure Cloud-Lösungen für unsere Kunden (z.B. Networking, Security, IaaS/PaaS).

• Infrastructure as Code (IaC): Du lernst und wendest Best Practices in Infrastructure as Code (Terraform, Bicep) an und unterstützt bei der Automatisierung von Cloud-Ressourcen.

• DevOps-Mitarbeit: Du wirkst bei der Erstellung und Pflege von automatisierten Deployment-Pipelines (CI/CD) mit und unterstützt die Teams bei der Etablierung von 'Shift-left'-Security-Ansätzen.

• Anforderungsunterstützung: Du hilfst bei der Erfassung von Kundenanforderungen und unterstützt bei der Erstellung von technischen Spezifikationen und Lösungskonzepten.

• Wissen aufbauen: Du arbeitest aktiv in technischen Streams mit und eignest dir tiefes Fachwissen zu Azure Services, Cloud Governance und dem Azure Well-Architected Framework an.

• Projektmitarbeit: Du unterstützt bei der Qualitätssicherung, dem Testen von Lösungen und dokumentierst die Umsetzung in agilen Projektteams.

Das wünschen wir uns vor dir:

• Grundlagenwissen: Abgeschlossenes Studium im IT-Bereich (Informatik, Wirtschaftsinformatik o.ä.) oder eine vergleichbare Ausbildung mit erster praktischer Erfahrung.

• Cloud-Affinität: Erste Berührungspunkte oder hohes Interesse an Microsoft Azure Cloud Services. Grundkenntnisse in Cloud-Konzepten und IaaS/PaaS sind von Vorteil.

• Erste Tech-Skills: Erste praktische Erfahrung mit einer Skriptsprache (z.B. Python) und/oder Grundlagen in Infrastructure as Code (Terraform, Bicep) sind ein Plus.

• Teamfähigkeit und Lernbereitschaft: Du suchst aktiv den Austausch, bist bereit, dich intensiv weiterzuentwickeln und von erfahrenen Kollegen zu lernen.

• Sprachen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens B2-Niveau) in Wort und Schrift.

• Zertifizierungsvorsprung (Nice-to-have): Eine abgeschlossene Microsoft Azure Fundamentals (AZ-900) Zertifizierung ist ein Plus, aber keine Voraussetzung.

• Hands-on-Mentalität: Du bist motiviert, schnell neues Wissen aufzubauen und packst gerne bei der Umsetzung mit an.

• Consultant Mindset: Du begeisterst Dich für die Arbeitsweise eines Consultants und spornst damit Deine berifliche Weiterentwicklung mit uns an.

• Teamfähigkeit und Drive: Du überzeugst mit Ergebnisorientierung und der Freude an der Zusammenarbeit mit unserem diversen Team.

Was hast Du davon:

• Flexibilität pur: Arbeite so, wie es zu deinem Leben passt – remote im Bundesgebiet, hybrid, oder in einem unserer Offices in Österreich (Linz & Wien).

• Workation: Arbeiten & neue Orte entdecken? Nutze bis zu 30 Tage Workation im Jahr und verbinde Job & Abenteuer.

• Auszeiten: Mit 25 Tagen Urlaub tankst du Energie, wann immer du sie brauchst.

• Deine Hardware, deine Wahl: Mac, Windows oder Linux – du entscheidest, womit du am liebsten arbeitest.

• Weiterkommen: Schulungen, Labs und Zertifizierungen bei AWS, Azure, Google & SAP – wir pushen dein Cloud-Know-how.

• Feedback, das zählt: Regelmäßige Entwicklungs- und Gehaltsgespräche, damit du genau weißt, wo du stehst.

• Mehr als Basics: Vielfältiges Benefit-Programm mit bspw. Mobilitäts-Paket (z. B. ÖBB Vorteilscard, Klimaticket), Wellpass, Bikeleasing, betriebliche Altersvorsorge, Kindergarten Zuschuss und mehr.

• Teamspirit: Ob Teamevents (altern. Hackathons), Sommerfest oder Weihnachtsfeier – wir feiern Erfolge zusammen.

• Die Bezahlung erfolgt gemäß IT-Kollektivvertrag. Je nach Qualifikation/Erfahrung sind wir gerne zu einer deutlichen Überzahlung des IT-Kollektivvertrag bereit.

Klingt das gut?

Super, dann schicke uns jetzt deine Bewerbung über unser Bewerberportal - Keine Sorge, es dauert keine 60 Sekunden.

Wir freuen uns auf dich!

_______

Recruitment Agencies:

We at PCG have an in-house recruitment team, which focuses on sourcing great candidates directly. PCG does not accept unsolicited resumes from agency or search firm recruiters. Fees will not be paid in the event a candidate submitted by a recruiter without an agreement in place is hired. When we do use agencies, we have a PSL in place, so please do not contact managers directly.

„Cloud ist deine Welt – egal ob AWS, Microsoft, Google oder SAP? Dann passt du zu uns! Bei Public Cloud Group (PCG) begleiten wir Unternehmen dabei, ihre IT-Landschaften in der Cloud modern, sicher und zukunftsfähig zu gestalten.

Fast 500 Cloud-Expert:innen an 21 Standorten innerhalb Europas sind schon Teil unseres Teams – und wir wachsen weiter. Hast du Lust, dein Know-how bei uns in PCG DACH einzubringen, in einem Team, das genau so Cloud-verrückt ist wie du?“

Mehr darüber, wie die Arbeit bei uns aussieht, kannst du auf unserer Karriereseite erfahren.

Worum geht´s?

Cloud ist unsere Leidenschaft.

Für unser weiteres Wachstum sucht unser Azure-Team eine:n Junior Azure Cloud Engineer (m/w/d) für die DACH-Region mit Schwerpunkt Österreich, der uns bei der Umsetzung der digitalen Transformation unserer Kunden auf Azure unterstützt.

In unserem 15-köpfigen Azure-Team erwartet dich die Chance, von erfahrenen Senior Engineers und Consultants zu lernen. Du unterstützt unsere Teams bei der technischen Umsetzung von Cloud-Infrastrukturen in anspruchsvollen Azure-Projekten. Bei uns zählt deine Lernbereitschaft und die Motivation, die sauberste und skalierbarste Lösung mitzugestalten.

Das wirst Du tun:

• Cloud-Implementierung und Support: Du unterstützt Senior Engineers und Consultants bei der Konzeption, Dokumentation und technischen Implementierung von Azure Cloud-Lösungen für unsere Kunden (z.B. Networking, Security, IaaS/PaaS).

• Infrastructure as Code (IaC): Du lernst und wendest Best Practices in Infrastructure as Code (Terraform, Bicep) an und unterstützt bei der Automatisierung von Cloud-Ressourcen.

• DevOps-Mitarbeit: Du wirkst bei der Erstellung und Pflege von automatisierten Deployment-Pipelines (CI/CD) mit und unterstützt die Teams bei der Etablierung von 'Shift-left'-Security-Ansätzen.

• Anforderungsunterstützung: Du hilfst bei der Erfassung von Kundenanforderungen und unterstützt bei der Erstellung von technischen Spezifikationen und Lösungskonzepten.

• Wissen aufbauen: Du arbeitest aktiv in technischen Streams mit und eignest dir tiefes Fachwissen zu Azure Services, Cloud Governance und dem Azure Well-Architected Framework an.

• Projektmitarbeit: Du unterstützt bei der Qualitätssicherung, dem Testen von Lösungen und dokumentierst die Umsetzung in agilen Projektteams.

Das wünschen wir uns vor dir:

• Grundlagenwissen: Abgeschlossenes Studium im IT-Bereich (Informatik, Wirtschaftsinformatik o.ä.) oder eine vergleichbare Ausbildung mit erster praktischer Erfahrung.

• Cloud-Affinität: Erste Berührungspunkte oder hohes Interesse an Microsoft Azure Cloud Services. Grundkenntnisse in Cloud-Konzepten und IaaS/PaaS sind von Vorteil.

• Erste Tech-Skills: Erste praktische Erfahrung mit einer Skriptsprache (z.B. Python) und/oder Grundlagen in Infrastructure as Code (Terraform, Bicep) sind ein Plus.

• Teamfähigkeit und Lernbereitschaft: Du suchst aktiv den Austausch, bist bereit, dich intensiv weiterzuentwickeln und von erfahrenen Kollegen zu lernen.

• Sprachen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens B2-Niveau) in Wort und Schrift.

• Zertifizierungsvorsprung (Nice-to-have): Eine abgeschlossene Microsoft Azure Fundamentals (AZ-900) Zertifizierung ist ein Plus, aber keine Voraussetzung.

• Hands-on-Mentalität: Du bist motiviert, schnell neues Wissen aufzubauen und packst gerne bei der Umsetzung mit an.

• Consultant Mindset: Du begeisterst Dich für die Arbeitsweise eines Consultants und spornst damit Deine berifliche Weiterentwicklung mit uns an.

• Teamfähigkeit und Drive: Du überzeugst mit Ergebnisorientierung und der Freude an der Zusammenarbeit mit unserem diversen Team.

Was hast Du davon:

• Flexibilität pur: Arbeite so, wie es zu deinem Leben passt – remote im Bundesgebiet, hybrid, oder in einem unserer Offices in Österreich (Linz & Wien).

• Workation: Arbeiten & neue Orte entdecken? Nutze bis zu 30 Tage Workation im Jahr und verbinde Job & Abenteuer.

• Auszeiten: Mit 25 Tagen Urlaub tankst du Energie, wann immer du sie brauchst.

• Deine Hardware, deine Wahl: Mac, Windows oder Linux – du entscheidest, womit du am liebsten arbeitest.

• Weiterkommen: Schulungen, Labs und Zertifizierungen bei AWS, Azure, Google & SAP – wir pushen dein Cloud-Know-how.

• Feedback, das zählt: Regelmäßige Entwicklungs- und Gehaltsgespräche, damit du genau weißt, wo du stehst.

• Mehr als Basics: Vielfältiges Benefit-Programm mit bspw. Mobilitäts-Paket (z. B. ÖBB Vorteilscard, Klimaticket), Wellpass, Bikeleasing, betriebliche Altersvorsorge, Kindergarten Zuschuss und mehr.

• Teamspirit: Ob Teamevents (altern. Hackathons), Sommerfest oder Weihnachtsfeier – wir feiern Erfolge zusammen.

• Die Bezahlung erfolgt gemäß IT-Kollektivvertrag. Je nach Qualifikation/Erfahrung sind wir gerne zu einer deutlichen Überzahlung des IT-Kollektivvertrag bereit.

Klingt das gut?

Super, dann schicke uns jetzt deine Bewerbung über unser Bewerberportal - Keine Sorge, es dauert keine 60 Sekunden.

Wir freuen uns auf dich!

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Recruitment Agencies:

We at PCG have an in-house recruitment team, which focuses on sourcing great candidates directly. PCG does not accept unsolicited resumes from agency or search firm recruiters. Fees will not be paid in the event a candidate submitted by a recruiter without an agreement in place is hired. When we do use agencies, we have a PSL in place, so please do not contact managers directly.